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Aprende Influencia Sin Autoridad | Habilidades de Liderazgo y Construcción de Influencia en Equipos
Habilidades Blandas para el Desarrollo Profesional

bookInfluencia Sin Autoridad

Puntos clave:

  • La influencia consiste en moldear resultados a través del respeto, no del control;
  • Es posible influir en decisiones, ideas y dinámicas de equipo — incluso sin estar a cargo.
  • Los ingredientes clave de la influencia incluyen credibilidad, encuadre efectivo, curiosidad y límites saludables.
  • Enmarcar tus ideas en torno a beneficios compartidos las hace más atractivas y colaborativas.
  • La influencia no se trata de ser el más ruidoso, sino de ser claro, sólido y digno de confianza.
¿Todo estuvo claro?

¿Cómo podemos mejorarlo?

¡Gracias por tus comentarios!

Sección 4. Capítulo 2

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Pregunte lo que quiera o pruebe una de las preguntas sugeridas para comenzar nuestra charla

Suggested prompts:

Can you give me examples of how to build credibility at work?

How can I practice framing my ideas with shared benefits?

What are some ways to set boundaries without damaging relationships?

Awesome!

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Puntos clave:

  • La influencia consiste en moldear resultados a través del respeto, no del control;
  • Es posible influir en decisiones, ideas y dinámicas de equipo — incluso sin estar a cargo.
  • Los ingredientes clave de la influencia incluyen credibilidad, encuadre efectivo, curiosidad y límites saludables.
  • Enmarcar tus ideas en torno a beneficios compartidos las hace más atractivas y colaborativas.
  • La influencia no se trata de ser el más ruidoso, sino de ser claro, sólido y digno de confianza.
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